发表日期：2021-03-21    来源：教师工作与科研处    浏览：5717次

       建设任务三：建设高素质教师队伍，提升教书育人能力 

       学校11位骨干教师（名教师、市级学科带头人）学习《骨干教师考核管理办法》，对照考核要求和考评细则，计划个人新一学年发展目标。万烨锋校长指出，学校各部门应为骨干教师成长搭建更广阔的更优质的平台；骨干教师在积极参加上级主管部门考核的同时，更应该以自身成长推动全校师资队伍建设的整体提升，以满足本校 、本地区乃至辐射其它地区处于不同发展阶段的教师专业成长；与此同时，也应在学校青蓝工程、兼职教师队伍建设中发挥示范、引领作用，在与新疆霍尔果斯、贵州铜仁等对口支援学校师资共建过程中发挥资源优势， 实现结对共建，精准帮扶。